Berufsbezeichnung: Product Manager Textil m/w (Sport) Arbeitsort:

Arbeitsbeschreibung:
Ihre Rolle: Sie sind eine Persönlichkeit, die auch außerhalb der üblichen Denkmuster agieren kann. Sie sind in der Lage sich in ein vorhandenes Team zu integrieren und dieses zu führen, dann sollten Sie mit uns in Kontakt treten. Gerne sprechen wir auch mit Kandidaten/innen aus der zweiten Reihe. Stellenziele: Strategische bzw. zielgruppengerechte Steuerung der Produktpolitik für das gesamte Sortiment Konzeption und Entwicklung marktgerechter, wettbewerbsfähiger und wirtschaftlich ertragreichen Kollektionen für den internationalen Markt Führung und Entwicklung eines schlagkräftigen und international orientierten Design- und Produkt-Management-Teams Zuständigkeiten/Aufgaben: Sicherstellung und Weiterentwicklung der Kollektionshandschrift Fachliche und disziplinarische Führung der Funktionen und Teilbereiche Produktmanagement, Design und Produktentwicklung mit insgesamt 4-6 Personen Identifikation von Konsumentenbedürfnissen, Trends und Innovationen und Umsetzung bzw. Verarbeitung dieser Tendenzen in einen präzisen Kollektionsentwicklungsauftrag Erstellung eines zielgruppengerechten Kollektionskonzeptes in Umfang, Inhalt, Funktion, UVP/Preis, Spanne basierend auf Kollektionsrahmenplänen und SKU-/ DB-Vorgaben Steuerung des Kollektionsentwicklungsprozesses und der damit verbundenen Stage-Gate Meetings mit allen Schnittstellen (Planung, Sales, Marketing, Einkauf, Beschaffung) Steuerung der Produktentwicklung und Sicherstellung eines effizienten und kostenoptimalen Entwicklungsprozesses in Zusammenarbeit mit den Serviceabteilungen Aufbau von Produkt- und Modul-Bibliotheken zur time-to-market Beschleunigung Sicherstellung einer effizienten Übergabe der Design Packs für die Produktentwicklung (Artikelrahmen, Farbwelten, Stoffkonzept, Zielpreise, Liefertermine etc.) Monitoring des Produktentwicklungsbudgets in Zusammenarbeit mit den Service-Bereichen und dem Finance Manager Schnittstelle zu Produktion und Vollzukauf Erstellung und Kontrolle von regelmäßigen DB- und Produkt Performance Analysen und damit begründeten Sortiments-Veränderungen Regelmäßige Storechecks zur Kontrolle und Analyse der Kollektionen am POS Erstellung von Werbe- und Promotionsvorschlägen hinsichtlich Produkten und Serien Erstellung von verkaufsfördernden Skizzen-Übersichten und USP-Unterlagen (Workbooks) sowie Unterstützung bei der Erstellung des Gesamt-Kataloges in Zusammenarbeit mit Marketing Durchführung von Kollektionspräsentationen für den Vertrieb Produktpolitische Kommunikation mit Konsumenten, Handel und Verkaufsorganisationen (Panels, Focus Groups, Kundenbesuche) Festlegung von Verpackung und Produktausstattung bzw. Labeling in Zusammenarbeit mit Marketing Produktbezogene Marktforschung (Messen, Storechecks etc.) im internationalen Umfeld Planung neuer Kollektionssegmente Budget-Verantwortung für den Bereich Produkt / Design Teamführung ( aktuell 3 Personen) Persönliches Anforderungsprofil: Macher Typ Think ¿Out oft the Box¿ Mentalität Teamplayer flexibel belastbar Standort: Deutschsprachige Schweiz - Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse; Führerscheine: Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3): Zwingend erforderlich

Angestelltenname: TFE-THE FASHION EXPERTS-RECRUITMENT GmbH

Arbeitgeber-Adresse:
Köllinstrasse 11, D-78315 Radolfzell am Bodensee, Deutschland

Form von Kontakt: Guido Heck

Arbeitgeber Telefonnummer: +49 7732 8025081

Arbeitgeber Faxnummer: +49 7732 8025079

Stellenkurzbeschreibung:
Akademische und vergleichbare Fachkräfte in Werbung und Marketing

Land: Schweiz

Region: SCHWEIZ/SUISSE/SVIZZERA

Vertragslaufzeit: Unbefristet

Vertragstyp: Vollzeit

Erforderliche Ausbildung: Keine Angabe

Quelle des Stellenangebots: BA, Öffentliche Arbeitsverwaltungen, Deutschland

Fahrerlaubnis: Pkw bis 8 Personen; Lkw unter 3,5 t

Wie Sie sich bewerben: Weitere Angaben (siehe Beschreibung)

Gehalt Währung: EUR

Gehaltsperiode: monatlich

Gehalt Besteuerung: brutto